WAT BRENG JE MEE?

• HBO- denk en werkniveau;
• Minimaal 3 jaar ervaring in een HR Adviesfunctie;
• Een dienstverlenende en servicegerichte instelling, in lijn met onze strategie gericht op customer intimacy;
• Je ziet uitdaging in een organisatie die volop in ontwikkeling is, neemt pro-actief deel aan deze verandering en brengt structuur;
• Je bent zichtbaar, benaderbaar en niet bang om lastige gesprekken te voeren
• Ervaring met de HRM software van AFAS is een pré.

WAT HEBBEN WE JE TE BIEDEN?

Naast dat je terechtkomt in een gezellig team met een gezonde dosis humor bestaande uit een HR Manager, 2 collega HR Adviseurs en 2 parttime HR Officers zijn er nog een aantal voorwaarden die goed geregeld zijn:

• Je bent vrij om je eigen agenda in te delen. Daarnaast werken wij als HR team minimaal 1 keer per week gezamenlijk op een locatie (Lieren of Nieuwegein).
• Hybride werken is ook mogelijk. Je bent welkom in één van onze aantrekkelijk ingerichte kantoren in Nieuwegein, Lieren, Papendrecht, Zwolle of Son & Breugel, maar je kunt ook een dag thuis werken als jou dat beter schikt);
• Een aantrekkelijk salaris tot € 5.693,- op basis van kennis en ervaring;
• De juiste devices die je zowel zakelijk als privé mag gebruiken;
• Een leaseauto die je ook privé kunt gebruiken;
• 25 vakantiedagen en 13 ADV dagen (op basis van een 40-urige werkweek). De functie is in te vullen vanaf 32 uur per week;
• Goede pensioenregeling en gezamenlijke zorgverzekering voor extra zekerheid en meer stabiliteit.

LATEN WE KENNISMAKEN!

Getriggerd? Stuur dan direct je sollicitatie! Eerst checken of je de human connection voelt of heb je inhoudelijke vragen? Bel of whatsapp naar Mark Belt (HR-Manager) via 06-30366134.

#LI-RV1